Hrana in gorivo sta danes občutno dražja kot leta 2022, povračila zaposlenim pa se niso premaknila. Sindikati zdaj zahtevajo zvišanje zneskov, saj vse več stroškov prihoda na delo in prehrane dejansko plačujejo delavci sami.
Štiri leta brez spremembe
Zaposlenim, ki so na delovnem mestu prisotni najmanj štiri ure, pripada povračilo stroškov za prehrano. Delodajalec jim mora povrniti tudi stroške prevoza na delo in z dela, vendar dejanska višina izplačila ni enaka pri vseh.
Najvišji neobdavčeni znesek za prehrano trenutno znaša 7,96 evra na delovni dan, pri prevozu pa 0,21 evra za vsak polni kilometer. Zneska se nista spremenila vse od leta 2022, čeprav so cene v trgovinah, restavracijah in na bencinskih servisih medtem občutno narasle.
Po poročanju časnika Delo bodo sindikati v prihodnjih dneh zvišanje nadomestil predlagali finančnemu ministru Andreju Širclju. Za uskladitev so si prizadevali že v času prejšnje vlade, vendar dogovora niso dosegli.
Malica bi morala znašati okoli 9,55 evra
Podatki Statističnega urada kažejo, da se je hrana od poletja 2022 do poletja 2026 podražila za približno petino. Če bi se znesek za prehrano uskladil s to rastjo, bi namesto 7,96 evra danes znašal približno 9,55 evra.
Pri 22 delovnih dneh bi zaposleni tako prejel okoli 35 evrov več na mesec. Na letni ravni bi razlika presegla 400 evrov. Prav toliko je približno vrednosti, ki jo je zaradi podražitev izgubilo sedanje povračilo.
Dražja je tudi vsakodnevna pot v službo
Cena 95-oktanskega bencina je približno 7,8 odstotka višja kot avgusta 2022. Če bi se kilometrina zvišala samo za ta odstotek, bi namesto 0,21 evra znašala približno 0,23 evra na kilometer.
Delavec, ki ima do službe 20 kilometrov in se vsak dan vrača domov, v 22 delovnih dneh prevozi 880 kilometrov. Razlika med sedanjo in usklajeno kilometrino bi pri njem znašala približno 18 evrov mesečno. Skupaj z višjo malico bi lahko dobil več kot 50 evrov dodatnega povračila na mesec.
Višja meja še ne pomeni avtomatično več denarja
Zakon zaposlenim zagotavlja pravico do povračila stroškov, ne določa pa enotnega zneska za vse. Višina je odvisna od kolektivne pogodbe, pogodbe o zaposlitvi ali pravil delodajalca. Zneska 7,96 evra in 0,21 evra predstavljata predvsem meji, do katerih so izplačila neobdavčena.
Morebitni dvig zato še ne bi samodejno prinesel višjega izplačila vsakemu zaposlenemu. Delodajalcem pa bi omogočil, da višje zneske izplačajo brez dodatne obdavčitve. Po štirih letih podražitev se tako postavlja vprašanje: koliko stroškov službe lahko država še naprej prelaga na zaposlene?
Pripravil: I.M.
Vir: Facebook, Omrežje X
<p>The post Sindikati zahtevajo višja povračila: Izračunali smo, koliko bi po uskladitvi znašala malica in kilometrina first appeared on NaDlani.si.</p>

2 hours ago
16










English (US)